Lohn- und GehaltsabrechnungVerantwortung der fehlerfreien und zeitgerechten Abwicklung der AbrechnungenKommunikation mit externen InstitutionenPflege der Personalakten Das bringen
Unternehmensgruppe Gegenbauer sucht in eine/n Sachbearbeiter (w/m/d) Lohn- und Gehaltsbuchhaltung in Berlin oder Halle (Saale) (ID-Nummer: 11018575)
Sachbearbeiter (m/w/d) Lohn und Gehalt Sie suchen nach einem neuen Job als Personal-Sachbearbeiter mit dem Schwerpunkt Lohnbuchhaltung? Unser Kunde, sucht einen Spezialisten im Bereich HR
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Entgeltabrechnung / Lohn m/w/d (50% remote) Einsatzort: Ergolding, Essen, Frankfurt am Main, Langen Kennziffer: 2024-0001 Arbeitszeit: Vollzeit, Teilzeit Ihre Aufgaben Erfassen, Bearbeiten und Prüfen
von MitarbeiterausweisenTägliche Kontrolle & Bearbeitung der Zeiterfassungsdaten (Fehlerprotokolle), sowie das Erfassen & Pflegen von SchichtmodellenBearbeitung von Lohn- und Gehaltspfändungen sowie Pflegen von Altersteilzeit
SPIE Deutschland & Zentraleuropa GmbH sucht in eine/n Sachbearbeiter Entgeltabrechnung / Lohn m/w/d (50% remote) (ID-Nummer: 10866848)
GehaltskontoPersönliche Betreuung durch feste Ansprechpartner bei BankpowerVoraussichtliches Bruttomonatseinkommen: 3300 3800 € Ihr neuer Job: Vorbereitung der Lohn- und GehaltsabrechnungMitwirkung bei der Berechnung
ArbeitsplatzKostenloses GehaltskontoPersönliche Betreuung durch feste Ansprechpartner bei BankpowerVoraussichtliches Bruttomonatseinkommen: 3300 3800 € So überzeugt Ihr neuer Job: Vorbereitung der Lohn
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Personal Unterstützen bei der Personaladministration, inklusive erstellen von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und Bescheinigungen Durchführen der Lohn- und Gehaltsabrechnung Ansprechpartner für Mitarbeiter
Stellenbeschreibung Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiter Lohn und Gehalt, der die Personalabteilung unseres Kunden tatkräftig unterstützt. Bewerben
, Erfahrung und persönlichen Wünsche Ihre Aufgaben Unterstützung bei der Lohn- und Gehaltsabrechnungen Beantwortung von Fragen zu lohnrelevanten Themen und bei lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen
, Erfahrung und persönlichen Wünsche Ihre Aufgaben Unterstützung bei der Lohn- und Gehaltsabrechnungen Beantwortung von Fragen zu lohnrelevanten Themen und bei lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen
und Tools zur Unterstützung Ihrer Arbeit Ihre Aufgaben auf einen Blick: Durchführung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen unter Verwendung von SAP oder LOGASicherstellung der Genauigkeit und Termintreue
abgeschlossene kaufmännische oder verwaltungsmäßige Ausbildung (zum Beispiel Sozialversicherungsfachangestellte*r, Steuerfachangestellte*r, Lohn- und Gehaltsbuchhalter*in oder Personalsachbearbeiter
Ein fester Ansprechpartner Persönliche Betreuung Wir sind ein „Familienbetrieb“ und als solcher leben wir mit und durch unsere Mitarbeiter. Dienstleistung muss sich wieder lohnen. Wir definieren
Ein fester Ansprechpartner Persönliche Betreuung Wir sind ein „Familienbetrieb“ und als solcher leben wir mit und durch unsere Mitarbeiter. Dienstleistung muss sich wieder lohnen. Wir definieren
und Verbuchen aller Geschäftsvorfälle sowie der Anlagebuchhaltung Abwicklung der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung Prüfung von Rechnungen Kontrolle der Zahlläufe, bis hin zum Mahn- und Klagewesen Mithilfe
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) sind Sie für die Sicherstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis von ca. 550 Mitarbeitern unter Beachtung der gesetzlichen Vorgaben verantwortlich. - Sie führen ein Team von fünf
über bundesweite Standorte und beschäftigt derzeit über 10.000 Mitarbeitende. Zur Unterstützung der Personalabteilung können Sie Ihre Expertise in allen lohn- und gehaltsrelevanten Themen einbringen. Fühlen
) Von uns werden Sie mit einem ansprechenden Lohn, der mit Ihnen abgesprochen wird, vergütet Für Ihre Erholung gewähren wir Ihnen bis zu 30 Tage Urlaub Wir gewähren Ihnen Sondervergütungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld für mehr Freiheiten
. Sie unterstützen im Bereich Lohn- und Gehalt als auch in der allgemeinen Personalsachbearbeitung. Unser Angebot an Sie: Bei uns erhalten Sie eine fest kalkulierbare Entlohnung gemäß BAP/DGB-Tarifvertrag
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Tarifvertrages, zuzüglich übertariflicher Zulagen entlohnt. Ihr Aufgabengebiet: Selbständige Verbuchung aller Geschäftsvorfälle im Bereich Kreditoren-, Debitoren-, Lohn- und Gehalt, Banken, Sachkonten
Qualifikation Grundkenntnisse im Arbeits- und Sozialrecht Kenntnisse und Erfahrungen in der Lohn- und Gehaltsabrechnung Gute Anwendungskenntnisse im Abrechnungsprogramm Kidicap wünschenswert, jedoch
und vorzugsweise Kenntnisse in der Lohn- und Gehaltsabrechnung Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Excel, Word), idealerweise auch mit der Software LOGA von P&I Organisationstalent, Selbstständigkeit
für die korrekte und pünktliche Lohn- und Gehaltsabrechnungen Erster Ansprechpartner für Mitarbeiter Unterstützung der Mitarbeiter (vom Unterzeichnen des Arbeitsvertrages bis hin zum Austritt
Dienstleistungen sind hier auch Funktionen aus den Bereichen Unternehmensentwicklung, Personal, Marketing, Recht, Compliance und Datenschutz organisiert. Wir suchen für unser Servicecenter Lohn
Sie sind die „Visitenkarte“ der Niederlassung und empfangen unsere Bewerber, Mitarbeiter, Kunden und Gäste stets auf Augenhöhe Sie sind erster Ansprechpartner für unsere Mitarbeiter in allen Fragen rund um Lohn, Gehalt
) Deine Aufgaben: Erstellen von Arbeitsvertragsunterlagen, Arbeitszeugnissen und Bescheinigungen Komplette Abwicklung - vom Eintritt bis Austritt Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnung Pflegen
) Deine Aufgaben: Erstellen von Arbeitsvertragsunterlagen, Arbeitszeugnissen und Bescheinigungen Komplette Abwicklung - vom Eintritt bis Austritt Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnung Pflegen